Knowledge sharing is an important factor for an organization in generating ideas that can be used to improve innovation performance and organizational development. However, the unevenness of shared knowledge causes innovation performance in an organization to be hampered. Therefore, it is important...

Celý popis

Uloženo v:
Podrobná bibliografie
Hlavní autoři: Sarah Eveline, Kusmiyanti Kusmiyanti
Médium: Článek
On-line přístup:https://doaj.org/article/1ec4295f9f97414386bcf600c959f1e8
Tagy: Přidat tag
Žádné tagy, Buďte první, kdo vytvoří štítek k tomuto záznamu!